Feedback de fin de año: Cuatro ejecutivos cuentan cómo manejan las conversaciones ‘difíciles’

Feedbacks: El costo de esa procrastinación se paga en pérdida de foco, decisiones más lentas y un desgaste emocional que afecta el rendimiento colectivo. “Además, algo que he detectado en perfiles peruanos es que no son necesariamente directos para decir las cosas, lo que puede postergar conversaciones relevantes”.