Bức tranh tuyển dụng 2026 cho thấy người làm được việc, có kinh nghiệm thực tế đang trở thành trọng tâm trong chiến lược nhân sự, trong bối cảnh lạm phát, rủi ro kinh tế và làn sóng công nghệ tiếp tục gia tăng.