Μαλλιά κουβάρια έχει γίνει η κατάσταση στο εσωτερικό της Αστυνομίας, μετά την απόφαση του Αρχηγού να προχωρήσει σε αλλαγές στο ωράριο εργασίας των αστυνομικών και σε μείωση των ημιαργιών, μια απόφαση που προκάλεσε έντονες και σφοδρές αντιδράσεις από όλες τις πλευρές, τόσο σε συνδικαλιστικό όσο και σε υπηρεσιακό επίπεδο. Η αναστάτωση εντάθηκε ακόμη περισσότερο από το γεγονός ότι η σχετική εγκύκλιος κοινοποιήθηκε εκ των υστέρων, δηλαδή μετά την συνέντευξη τύπου του Θεμιστού Αρναούτη, εξέλιξη που ερμηνεύτηκε από τους αστυνομικούς και τους εκπροσώπους τους ως έλλειψη σεβασμού και ουσιαστικής διαβούλευσης. Το συγκεκριμένο γεγονός λειτούργησε ως καταλύτης για την έκφραση αγανάκτησης, δυσφορίας και έντονης δυσαρέσκειας, δημιουργώντας ένα ιδιαίτερα τεταμένο κλίμα στο Σώμα, με πολλούς να κάνουν λόγο για αιφνιδιασμό και για αποφάσεις που επηρεάζουν άμεσα την καθημερινότητα και τα εργασιακά δικαιώματα χιλιάδων μελών της Δύναμης. Η κοινή ανακοίνωση εκ μέρους της ΠΑΣΥΔΥ και του Συνδέσμου Αστυνομίας Κύπρου, που είθισται να τάσσονται υπέρ του εκάστοτε Αρχηγού, ήρθε σχεδόν αμέσως, ωστόσο αυτή την φορά εξέφρασαν την έντονη αγανάκτηση και δυσφορία τους για τον τρόπο με τον οποίο ο Αρχηγός Αστυνομίας επέλεξε να ανακοινώσει τις αλλαγές. Παράλληλα, επιφυλάχθηκαν για λήψη περαιτέρω μέτρων, κάνοντας λόγο για ετσιθελικές αποφάσεις του Αρχηγού που συνιστούν κατάφωρη καταστρατήγηση των εργασιακών θεσμών, με πρωτόγνωρες πρακτικές και τακτικές, υπογραμμίζοντας πως το ωράριο αποτελεί θεμελιακό και ιερό δικαίωμα για όλους τους εργαζόμενους και δεν μπορεί να τροποποιείται μονομερώς. Κάλεσαν ταυτόχρονα τον κ. Αρναούτη να προχωρήσει σε δεύτερες σκέψεις για το συγκεκριμένο θέμα και προειδοποίησαν ότι τυχόν υλοποίηση της μονομερούς αυτής απόφασης θα κλονίσει ανεπανόρθωτα το υφιστάμενο αμοιβαίο κλίμα εμπιστοσύνης ανάμεσα στις δύο πλευρές, με όλα τα δυσμενή συνακόλουθα που μπορεί να προκύψουν για τη λειτουργία της Αστυνομίας. Σύμφωνα με την εγκύκλιο που στάλθηκε χθες μετά τη δημοσιογραφική διάσκεψη από τον Αρχηγό Αστυνομίας, στο πλαίσιο αξιολόγησης του ανθρώπινου δυναμικού, βελτίωσης των συνθηκών εργασίας, αύξησης της αποδοτικότητας και ενίσχυσης της επιχειρησιακής ικανότητας της Αστυνομίας, οι εργαζόμενοι με το ωράριο 12Χ36, χωρίς εναλλαγή βάρδιας, από την 1η Ιανουαρίου 2026 θα εργάζονται σε συνεχές εντεκάωρο σε κάθε διήμερο κύκλο εργασίας, αντί σε ένα συνεχές δωδεκάωρο σε κάθε αντίστοιχο διήμερο κύκλο. Όπως αναφέρεται στην εγκύκλιο, οι προϊστάμενοι των μελών που θα εργάζονται με το εν λόγω ωράριο θα πρέπει, κάθε 38 εργάσιμα εντεκάωρα και όπου αυτό είναι εφικτό, να τους παραχωρούν μία εργάσιμη ημέρα ως ημεραργία, ως αντιστάθμισμα των περισσότερων ισάξιων ωρών που θα εργάζονται. Η ρύθμιση αυτή προβλέπει ότι θα παραχωρούνται συνολικά τέσσερα εντεκάωρα και 7,5 ώρες ως ημεραργίες καθ’ όλη τη διάρκεια του έτους. Παράλληλα, όπως σημειώνεται στην εγκύκλιο, με την εφαρμογή του πιο πάνω ωραρίου τα Τμήματα και οι Σταθμοί στους οποίους υπηρετούν τα μέλη που θα εργάζονται με το εν λόγω σύστημα θα στελεχώνονται με περισσότερο προσωπικό. Αυτό, σύμφωνα με την Αστυνομία, συνεπάγεται λιγότερη κούραση για τα μέλη, αλλά και αύξηση της επιχειρησιακής ικανότητας της Δύναμης, συμβάλλοντας με αυτόν τον τρόπο στην ενίσχυση του αισθήματος ασφάλειας του πολίτη. Επιπρόσθετα, επισημαίνεται πως σε καμία περίπτωση δεν θα μειωθεί ο μισθός των αστυνομικών, ενώ σε ό,τι αφορά τα επιδόματα βάρδιας, Κυριακής ή δημόσιας αργίας, τα οποία προστίθενται στον μισθό τους, αυτά θα συνεχίσουν να καταβάλλονται και να υπολογίζονται με ακριβώς τον ίδιο τρόπο, με βάση τις πραγματικές ώρες εργασίας σε βάρδια, Κυριακή ή δημόσια αργία. Πηγές από τον ΣΑΚ ανέφεραν στον REPORTER πως ο Αρχηγός αγνόησε τα εργασιακά θέσμια, τον Σύνδεσμο Αστυνομίας και τα συνδικαλιστικά δρώμενα, αποφασίζοντας μονομερώς να προβεί σε εξαγγελίες στα Μέσα Ενημέρωσης για το ωράριο και τις ημιαργίες της Δύναμης. Σημείωσαν ότι προηγήθηκαν δύο ανεπίσημες συναντήσεις με τον κ. Αρναούτη, ωστόσο η ενημέρωση που δόθηκε χαρακτηρίστηκε επιφανειακή. Όπως τονίζουν, στις συναντήσεις αυτές είχε επισημανθεί ότι με την εφαρμογή των συγκεκριμένων αλλαγών θα προέκυπτε μείωση του μισθού των αστυνομικών περίπου κατά 1.000 ευρώ τον χρόνο, ενώ η μείωση των ημιαργιών από 19,5 ετησίως θα κατέληγε σε περίπου 4,5, κάτι που είχε ξεκαθαριστεί ότι θα προκαλούσε έντονες αντιδράσεις από τα μέλη της Αστυνομίας. Εξέφρασαν επίσης την έκπληξή τους για την κίνηση εξαγγελίας των αλλαγών μέσα από δημοσιογραφική διάσκεψη του Αρχηγού, χωρίς να προηγηθεί επίσημη ενημέρωση. Όπως υπογράμμισαν, το ελάχιστο που μπορούσε να γίνει πριν από τις δημόσιες τοποθετήσεις ήταν η επίσημη ενημέρωση του Συνδέσμου Αστυνομίας, ως του αρμόδιου συνδικαλιστικού φορέα για τα εργασιακά ζητήματα, επισημαίνοντας ότι όφειλε να τηρηθούν τουλάχιστον τα προσχήματα. Παράλληλα, οι ίδιες πηγές σημείωσαν ότι η κίνηση αυτή θεωρείται προσβλητική απέναντι στους αστυνομικούς, καθώς ο Σύνδεσμος εκπροσωπεί περίπου 3.500 άτομα. Τόνισαν ότι βρίσκεται σε εξέλιξη η διαδικασία λήψης αποφάσεων για μέτρα αντίδρασης, αφού τις επόμενες ημέρες αναμένεται να συνεδριάσει εκτάκτως η ολομέλεια του ΣΑΚ, με αποκλειστικό θέμα συζήτησης τις αλλαγές που αποφασίστηκαν. Επιπρόσθετα, ο Σύνδεσμος βλέπει ξεκάθαρη σκοπιμότητα πίσω από την κίνηση αυτή του κ. Αρναούτη, καθώς η απόφαση λαμβάνεται σε περίοδο εορτών, ενώ στο παρελθόν έχει παρατηρηθεί το φαινόμενο της λήψης σοβαρών αποφάσεων εξ απροόπτου σε αντίστοιχες χρονικές συγκυρίες. Λαμβάνεται επίσης υπόψη ότι πρόκειται για περίοδο κατά την οποία γίνονται προαγωγές στην Αστυνομία, με στόχο, όπως εκτιμάται, την αποφυγή ή τον περιορισμό των αντιδράσεων. Οι ίδιες πηγές ξεκαθάρισαν ότι δεν μπορεί να γίνει καμία έκπτωση στα δικαιώματά τους και ότι, σε περίπτωση επίσημου διαλόγου, θα έπρεπε να υπάρξει ουσιαστικό αντιστάθμισμα στα μέτρα που επιδιώκει να εφαρμόσει ο Αρχηγός. Όπως ανέφεραν, υπήρχαν έτοιμες αντιπροτάσεις από πλευράς ΣΑΚ, όπως η δυνατότητα άδειας ασθενείας χωρίς την προσκόμιση ιατρικού πιστοποιητικού, κάτι που εφαρμόζεται στον ευρύτερο δημόσιο τομέα. Τόνισαν, ωστόσο, ότι δεν μπορεί να υπάρξει αντιστάθμισμα σε κρίσιμα ζητήματα, όπως η μείωση του μισθού, η οποία εκτιμάται ότι θα φτάσει τα 80 ευρώ τον μήνα, τη στιγμή που εδώ και καιρό διεκδικείται επίδομα επικινδυνότητας. Όπως σημείωσαν, αγνοήθηκαν πλήρως τόσο οι προβληματισμοί της συντεχνίας όσο και οι αντιπροτάσεις της, με χαρακτηριστική τη φράση «πάμε πίσω στον εργασιακό Μεσαίωνα». Παράλληλα, αναμένεται να ληφθεί απόφαση εντός των επόμενων ημερών για την επόμενη συνεδρία της ολομέλειας του ΣΑΚ, προκειμένου να καθοριστούν τα μέτρα που θα ληφθούν. Λαμβάνοντας υπόψη το γεγονός ότι οι αστυνομικοί δεν έχουν δικαίωμα απεργίας, στο τραπέζι τίθενται εναλλακτικές μορφές αντίδρασης, όπως εκδηλώσεις διαμαρτυρίας εκτός υπηρεσίας με πολιτική περιβολή ή λευκή απεργία. Η λευκή απεργία θα μπορούσε να εκδηλωθεί με απλή παρουσία αστυνομικών σε περιστατικά, όπως ποδοσφαιρικοί αγώνες, με παρέμβαση μόνο σε κρίσιμες περιπτώσεις, ή μέσω της Τροχαίας, όπου δεν θα γίνονται καταγγελίες οδηγών αλλά μόνο συστάσεις. Μια άλλη εναλλακτική είναι η λεγόμενη μπλε απεργία, κατά την οποία οι αστυνομικοί τηλεφωνούν ταυτόχρονα στους σταθμούς όπου εργάζονται και δηλώνουν ασθενείς, με αποτέλεσμα ολόκληρα τμήματα να αδυνατούν να στελεχωθούν. Επισημάνθηκε ακόμη ότι ο ΣΑΚ θα επιδιώξει επαφές και με πολιτικά κόμματα, ενώ ήδη έχει στην κατοχή του νομική γνωμάτευση για το συγκεκριμένο ζήτημα. Σύμφωνα με τις ίδιες πληροφορίες, υπάρχει σοβαρό ενδεχόμενο η μονομερής αυτή κίνηση για αλλαγές στα ωράρια και τις ημιαργίες να είναι παράνομη, καθώς οι αποφάσεις για τα συγκεκριμένα θέματα λαμβάνονται από τη Μικτή Επιτροπή Προσωπικού Αστυνομίας και θα έπρεπε να περάσουν από αυτή τη διαδικασία. Συνάντηση Ισότητας με Φυτιρή Από πλευράς του, ο πρόεδρος του Κλάδου Αστυνομικού Σώματος της συντεχνίας Ισότητα, μιλώντας στον REPORTER, ανέφερε ότι η εγκύκλιος για τις αλλαγές στάλθηκε μετά τη διεξαγωγή της δημοσιογραφικής διάσκεψης και επηρεάζει τουλάχιστον 1.600 αστυνομικούς της πρώτης γραμμής. Εξήγησε πως, όταν πριν από τέσσερις μήνες έγινε ενημέρωση για τις αλλαγές που ήθελε να προβεί ο αρχηγός, «τονίσαμε ότι είμαστε κάθετα αρνητικοί, ενώ δεν υπήρξε διαβούλευση για να βρεθούν λύσεις, παρόλο που το ωράριο δεν είναι θέμα διαβούλευσης. Δεν υπάρχει μέση λύση και θα πρέπει να πάρει πίσω την διαταγή του αφού δεν γίνεται αστυνομικός που δουλεύει 365 μέρες των χρόνο, να έχει μόνο τέσσερις μέρες τον χρόνο ημιαργία, καθώς η πίεση είναι μεγάλη λόγω βάρδιας». Ο κ. Λοϊζίδης επισήμανε πως έγινε μία καταγγελία από πλευράς του στο ευρωπαϊκό συνδικάτο, σημειώνοντας πως «περιμένουμε την απόφαση του Συμβουλίου για το πως θα προχωρήσουμε σε αυτό το κομμάτι», ενώ την ίδια ώρα ανέφερε πως τις επόμενες μέρες έχει προγραμματιστεί μία συνάντηση με τον υπουργό Δικαιοσύνης, Κώστα Φυτιρή, ώστε όπως τόνισε «να μας πει ο ίδιος αν θα αναχθεί τον Αρχηγό να προχωρεί με ετσιθελικές και δικτατορικές αποφάσεις. Να ξεκαθαρίσει εάν συμφωνεί ή διαφωνεί, δεν υπάρχει μέση απάντηση. Τον είχαμε προειδοποιήσει πριν από δέκα μέρες.  Για μένα όλο αυτό είναι Χούντα. Η Χούντα μέσα στην Αστυνομία έχει σταματήσει εδώ και χρόνια. Οι αστυνομικοί είναι εργαζόμενοι, δεν έχουμε χουντική ιεραρχία, χωρίς διαβουλεύσεις, χωρίς λύση, χωρίς να δούμε τα αρνητικά και τα θετικά». Παράλληλα εξέφρασε την ενόχλησή του για την δήλωση του κ. Αρναούτη πως «στην Αστυνομία δεν μπορούμε να γίνουμε πλούσια», καθώς όπως είπε, «οι ίδιοι που έχουν βγει στην ιεραρχία και έφτασαν τις 130 χιλιάδες ευρώ, από που έγιναν πλούσιοι; Οι υπόλοιποι δηλαδή δεν έχουν δικαιώματα; Έχουμε χωριστεί σε αυλικούς και εργάτες;». ΔΙΑΒΑΣΤΕ ΕΠΙΣΗΣ: Αγανάκτηση ΠΑΣΥΔΥ και ΣΑΚ για το ωράριο και τις ημεραργίες των Αστυνομικών-Αποφασίσουν για μέτρα αντίδρασης Επισκέφθηκε Αστυνομικές Διευθύνσεις ο Φυτιρής-Δίνει προτεραιότητα στην ασφάλεια Είδε τις συντεχνίες των αστυνομικών ο Φυτιρής-Όσα συζήτησε με ΣΑΚ και Ισότητα Ανησυχία ΣΑΚ για την πρόθεση Αρναούτη για αλλαγή ωραρίου των αστυνομικών-«Δεν υπήρξε ενημέρωση»