El inspector Pelayo Gayol ex GEO, muy claro sobre el límite de edad para entrar en la Policía: «Hoy en día...»

Las fuerzas y cuerpos de seguridad del Estado constituyen uno de los pilares esenciales para garantizar el orden, la seguridad y la protección de los ciudadanos. Desde la Guardia Civil hasta el Cuerpo Nacional de Policía , sus profesionales se enfrentan cada día a situaciones que ponen a prueba tanto su fortaleza física como su resistencia mental. Con el paso del tiempo, ha habido un amplio debate sobre la exigencia de estos puestos y cómo la edad puede influir en el rendimiento de los agentes. Aunque el envejecimiento implica ciertos cambios fisiológicos, también es verdad que la madurez y la experiencia pueden compensar la pérdida de capacidades físicas. En este contexto, el inspector Pelayo Gayol , exintegrante del Grupo Especial de Operaciones (GEO), abordó el tema de la edad para ingresar en unidades de alta exigencia durante una reciente entrevista realizada por Pancho para la Academia Geopol. «Mucha gente pregunta si es un impedimento la edad para entrar al GEO», planteó el conductor del programa. A lo que Gayol respondió con total sinceridad: «La biología está ahí, obviamente. No es lo mismo tener 25 que 50 años, y no es lo mismo tener 60 que 50». Aun así, el inspector recalcó que la edad no es un factor tan determinante como muchos creen. Explicó que, cuando él y Pancho ingresaron en el GEO, la media de edad rondaba los 29 o 30 años, aunque hoy en día esa media ha ido aumentando, algo que también sucede en otros cuerpos policiales y sectores profesionales.  Gayol reconoció que «hoy en día, con 40 años la gente está genial». No obstante, explicó que la edad también se convierte en un factor a tener en cuenta desde una perspectiva empresarial, ya que formar a un policía —y especialmente a un miembro del GEO— supone una inversión considerable. «Formar a un policía, y formar a un GEO aún más, cuesta muchísimo dinero, miles y miles de euros», señaló. El inspector detalló que los primeros años de servicio son esenciales para el aprendizaje, y por ello, cuanto mayor es la edad del aspirante, menor será su carrera operativa. «Los primeros cinco años son de aprendizaje. Entonces, claro, cuanto más avanzada sea la edad, eso se va valorando», añadió. Aun así, Gayol quiso dejar claro que la edad no representa un obstáculo insalvable , aunque sí es importante valorar si compensa comenzar una carrera en una unidad de élite como el GEO a una edad más madura. «No todas las cuarentenas son iguales», afirmó, reconociendo que una persona de 40 años, en excelente forma física, con conocimientos de idiomas y experiencia en otras unidades, como el GOES o la UIP, puede convertirse en una incorporación valiosa para el grupo. En relación con la condición física , Gayol fue tajante: «Lo físico no me preocupa tantísimo. Si tú no tienes lesiones antiguas y demás, con 40 años estás como un misil». Incluso comentó que algunos de sus ahora excompañeros del GEO superan los 40 años y siguen plenamente activos dentro de la unidad. Aun así, reconoció que existen límites evidentes, como en el caso de una persona de 60 años, que difícilmente podría formar parte de una unidad tan operativa. Por su parte, Pancho coincidió en que la edad no es el principal obstáculo para ingresar en la Policía o en el GEO, sino la mentalidad . «La edad no es un impedimento, es la cabeza, macho», afirmó, destacando que alguien de 40 años con una actitud sólida puede convertirse en una pieza clave dentro del cuerpo. «Yo tengo alumnos que están entrando con 40 y pico años en la Policía», añadió, apoyando así la idea de que el éxito de un agente depende más de su preparación física y mental que de su edad. Para concluir, el inspector Gayol evocó sus primeros años en la Policía, cuando ingresó con apenas 18 o 19 años y tuvo que afrontar situaciones especialmente duras, como su paso por San Sebastián. «Me hubiese sentido más a gusto con más experiencia vital», reconoció, subrayando que, aunque la juventud aporta energía y empuje, la madurez y la experiencia resultan fundamentales para el buen desempeño policial.