200’e yakın liderin katılımıyla hazırlanan araştırma, İnsan ve Kültür fonksiyonunun stratejik karar süreçlerindeki rolünün güçlendiğini ortaya koydu. Türkiye’de İnsan ve Kültür liderliği, operasyonel destek alanından çıkarak sürdürülebilir performansın ana belirleyicilerinden biri haline geliyor.