Crecer no siempre implica hacer más; muchas veces implica soltar. En el artículo anterior hablábamos del costo del siguiente nivel y de cómo avanzar exige renunciar. En la administración, ese principio se vuelve evidente: las empresas, al igual que las personas, no se estancan por falta de esfuerzo, sino por sostener cosas que ya no […]