40세부터 64세까지 서울 거주 중장년 층의 취업 준비부터 직장 적응까지 돕는 통합 취업 플랫폼 ‘중장년 취업사관학교’가 출범한다.22일 서울시50플러스재단에 따르면 서울시는 그동안 개별 운영하던 중장년 취업 지원 사업을 하나의 데이터 기반 통합 시스템으로 묶어 시스템으로 묶어 인재 등록부터 경력 진단, 상담, 직업훈련, 기업 매칭, 사후관리까지 단계별로 연계한다. 재단이 지난해 9월 진행한 중장년 일자리 수요 조사에 따르면 서울 거주 40~64세 중장년 응답자의 53.7%는 5년 내 이직·전직·재취업을 준비하거나 계획 중인 것으로 나타났다. ‘기회가 되면 일 전환을 시도하겠다’는 응답까지 포함하면 비율은 82.6%에 이른다. 서울 중장년 10명 중 8명 이상이 5년 내 일자리 전환을 고민하는 셈이다.해당 조사에서 중장년은 필요한 지원으로 디지털 역량(56.3%), 직업훈련(54.8%)을 꼽았다. 기업 역시 문제 해결(41.7%), 소통(32.3%) 등 현장 적응 역량을 핵심으로 봤