Altersdiskriminierung in der Schweiz: Über 55 und plötzlich nicht mehr erwünscht: Wie man ältere Arbeitnehmer wirklich schützt
Wer mit 55 den Job verliert, landet oft in der «Todeszone» – zu alt für den Markt, zu jung für die Rente. Weltweit gibt es verschiedene Ansätze, dagegen anzukämpfen. Wir haben sie auf ihre Tauglichkeit geprüft.