Un trabajador se niega a que le revisen su mochila a la salida del trabajo y le despiden: la justicia considera que es procedente

Una serie de hurtos de material y herramientas llevó a una empresa de fabricación y montaje de mobiliario a realizar registros esporádicos en las pertenencias de los empleados tras finalizar sus turnos de trabajo. Uno de los trabajadores se negó a mostrar su mochila y días después le llegó la carta de despido disciplinario.