Если ежегодный оплачиваемый отпуск стоит в утверждённом графике отпусков, он обязателен для обеих сторон, рассказала в беседе с RT доцент кафедры гражданско-правовых дисциплин РЭУ им. Г.В. Плеханова, кандидат юридических наук Наталья Свечникова. Читать далее