Förra året tog kvinnor i snitt ut nästan 70 procent av föräldradagarna med föräldrapenning och vab, vård av barn. Män tog drygt 30 procent. Det visar Tjänstemännens centralorganisation, TCO:s, jämställdhetsindex. Under nästan 20 år har utvecklingen gått mot en mer jämställd fördelning av dagarna. Men nu syns en tillbakagång. – Det är första gången sedan vi började göra jämställdhetsindex som vi ser att det händer två år i rad, säger TCO:s ordförande Therese Svanström. Påverkar pension Enligt TCO påverkar fördelningen både inkomster och pensioner. När kvinnor tar större ansvar för föräldraledighet och vab riskerar de att halka efter ekonomiskt på lång sikt. – Som det ser ut nu är det kvinnor som förlorar på att vi delar så olika som vi gör. Vi vet att när barnen kommer då sjunker inkomsterna för kvinnor. Då ökar ohälsan. Karriärmöjligheter försvinner och i slutändan ger det en låg pension för kvinnor, säger Therese Svanström, ordförande TCO. Vill att fler dagar reserveras För att öka jämställdheten vill TCO att fler månader reserveras för vardera förälder i föräldraförsäkringen. Organisationen vill också höja ersättningen för de 90 dagar som i dag har lägst ersättning. Men några sådana förslag finns i nuläget inte på regeringens bord. Äldre- och socialförsäkringsminister Anna Tenje (M) säger att regeringen följer utvecklingen, men lyfter samtidigt vikten av att familjer själva ska kunna bestämma hur de fördelar sin föräldraledighet.