DDI’nin 2025 Küresel Liderlik Tahmini, liderlik rollerinin sadece zorlayıcı değil, aynı zamanda son derece yıpratıcı olduğunu ortaya koyuyor. Liderlerin neredeyse dörtte üçü (yüzde 71), mevcut görevlerine başladıklarından beri stres seviyelerinin önemli ölçüde arttığını belirtiyor. Daha da çarpıcı olanı, yüzde 40’ı istifa etmeyi ciddi şekilde düşündüğünü itiraf ediyor. Bu, hırs eksikliğinden değil; kendi refahlarını koruma çabasından kaynaklanıyor.