아빠 육아휴직 제도를 적극 사용하는 시중은행 직원들이 늘고 있다. 인사 불이익 등을 염려해 기피하던 과거 분위기와 달리, 정부의 각종 지원책에 힘입어 아빠도 육아에 적극 동참하는 분위기로 바뀌었다.22일 주요 시중은행(KB·신한·하나·우리)이 공시한 2025년도 사업보고서를 보면 4대 시중은행(국민·신한·하나·우리)의 남성 육아휴직 수는 평균 104명으로 1년 전 84.5명에 비해 20명 가까이 늘었다. 2023년 64.5명에서 매년 상승 곡선을 그리고 있다.은행별로 보면 국민은행이 167명으로 가장 많고 우리은행 115명, 신한은행 91명, 하나은행 43명 순이다.출산 이후 1년 이내에 육아휴직을 사용한 근로자 비율인 육아휴직 사용률은 지난해 4대 은행 평균 11.17%로 첫 10%를 돌파했다. 2023년에는 5.81%, 2024년에는 8.84%였다.여성 직원의 육아휴직 사용률은 평균 98%로, 남녀 격차가 여전하지만 ‘아빠 육아휴직’을 당연한 권리로 생각하고 활용하는 분위