Кадровый коллапс в ЖКХ: кто будет чинить дома, когда специалистов почти не осталось

Pravda

Кадровый коллапс в ЖКХ: кто будет чинить дома, когда специалистов почти не осталось

Рынок труда в жилищно-коммунальном хозяйстве вошел в фазу жесткой структурной трансформации. Регулятор фиксирует критический дефицит линейного персонала, который вынуждает отрасль форсировать индексацию доходов. Кадровый голод в секторе ЖКХ перестал быть хроническим фоном и превратился в макроэкономический вызов, требующий немедленного администрирования ресурсов. В этом материале: Дефицит рук и ценовое давление Ремонтный фонд под управлением дефицита Цифровизация и контроль потребления Ответы на популярные вопросы о кадрах ЖКХ Читайте также Дефицит рук и ценовое давление В первом квартале 2026 года объем вакансий в коммунальной сфере подскочил на 47%. Отрасль пытается закрыть бреши в штатном расписании через агрессивный наем. Экономика перегрета отсутствием рук, что создает инфляционное давление на себестоимость услуг. Среднее предложение по зарплате в секторе достигло 66 140 рублей, поднявшись на 11%. Это неизбежное следствие конкуренции за человеческий капитал.

Go to News Site

Google Play

App Store