Сноб
На фоне кадрового дефицита российские компании всё активнее предлагают вернуться своим бывшим сотрудникам, пишет РИА Новости со ссылкой на исследование SuperJob. За последний год предложения о возвращении направляли 48% работодателей. Для сравнения, годом ранее этот показатель составлял 32%.
Go to News Site