Il Fatto Quotidiano
Prima il dolore per la perdita del bambino, poi la comunicazione che nessun lavoratore o lavoratrice vorrebbe ricevere. Una dipendente di 36 anni di Taranto, assente dal lavoro dopo un aborto spontaneo avvenuto nel corso della gravidanza, si è vista recapitare una lettera di licenziamento perché avrebbe superato il cosiddetto periodo di comporto, ossia il […] L'articolo Perde il bambino durante la gravidanza e viene licenziata: “Troppe assenze dal lavoro” proviene da Il Fatto Quotidiano .
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