Forsal
Tzw. "wczasy pod gruszą" nie mogą być uzależnione wyłącznie od wykorzystania bieżącego urlopu. Jednakże, wiele regulaminów ZFŚS zawiera zapisy, które w praktyce pozbawiają pracownika świadczenia tylko dlatego, że skorzystał z urlopu zaległego. Zapraszamy do zapoznania się ze stanowiskiem Państwowej Inspekcji Pracy.
Go to News Site