Юрист объяснил, может ли активное резюме стать поводом для наказания на работе

Само по себе активное резюме не образует дисциплинарного проступка. Трудовой кодекс России и статья 37 Конституции исходят из принципа свободы труда, и каждый человек вправе свободно распоряжаться своими способностями, выбирать род деятельности и профессию. Читать далее

Go to News Site