近年、不運にも就職活動と不況が重なってしまった「就職氷河期世代」がリストラの対象となっている。この世代の受難はそれだけではなく、「三重苦」の状態にあるという。サービス業、食品、住宅メーカーの3社の人事担当者が、就職氷河期に入社した社員の実態を暴露する。
ダイヤモンド・オンライン