Werknemer gaat te vaak naar het toilet en wordt naar huis gestuurd: rechter grijpt in

Regelmatige wc-bezoekjes vormen geen geldige reden om een werknemer te ontslaan. Een leidinggevende van een Utrechts restaurant sprak een medewerker meerdere keren aan op haar vele toiletbezoeken en vertelde haar uiteindelijk dat ze mocht vertrekken. Volgens de rechter was daarmee sprake van een onterecht ontslag op staande voet.

Go to News Site