El Plural
La sanidad pública de Castilla-La Mancha ha recuperado la carrera profesional tras más de catorce años de bloqueo. Este derecho fue suprimido en 2012 durante el mandato del Partido Popular en la región, con María Dolores de Cospedal al frente del Gobierno autonómico, mediante la Ley 1/2012 de Medidas Complementarias para la Aplicación del Plan de Garantías de Servicios Sociales en Castilla-La Mancha, conocida como la "Ley Cospedal". Aquella norma suspendió el reconocimiento de la carrera profesional en el Servicio de Salud de Castilla-La Mancha (SESCAM) en el contexto de los recortes aplicados durante esa estapa. Desde entonces, miles de profesionales sanitarios han continuado desempeñando su labor en el sistema público con compromiso y continuidad asistencial, pero sin ver reconocida su progresión profesional. El acuerdo alcanzado ahora entre la Administración regional y las organizaciones sindicales pone fin a esa situación y restituye un derecho que ha permanecido suspendido durante más de una década. A partir de ahora, los cerca de 38.000 trabajadores y trabajadoras del SESCAM podrán beneficiarse de la recuperación de este sistema de reconocimiento de la carrera profesional, que permitirá valorar su experiencia, dedicación y desarrollo dentro de la sanidad pública regional. Destrozar se tarda poco y reconstruir cuesta mucho El presidente de Castilla-La Mancha, Emiliano García-Page, ha defendido el proceso de recuperación del sistema sanitario y ha enmarcado el acuerdo en un trabajo prolongado de reconstrucción. En este sentido, ha señalado que "hay quien piensa que esto se puede arreglar de un día para otro, pero veníamos de una situación muy complicada". Asimismo, ha subrayado la complejidad del proceso vivido. "Destrozar se tarda poco y construir es enormemente difícil", y ha justificado que la prioridad inicial ha sido reforzar el sistema sanitario antes de reactivar la carrera profesional. También ha planteado el contexto de las decisiones adoptadas, al señalar "que iba primero, la carrera o reducir la jornada, poner la carrera para 20.000 trabajadores menos o después de haber contratado a 13.000 más". Además, ha defendido el peso del sistema sanitario público regional. "Esta es la región que encabeza, con mucha diferencia en toda España, la sanidad pública. Aquí la sanidad pública representa el 98%", subrayando la diferencia con otros modelos autonómicos. En relación con los recortes de la etapa anterior, ha recordado que "no solo hubo recortes en sanidad, también encabezábamos los ránking de recortes en educación, dependencia y todas las infraestructuras públicas", y ha añadido que "este gobierno lleva tres crisis y la más dura, la del Covid, y lo resolvimos contratando y manteniendo al personal contratado". Asimismo, ha defendido la necesidad de reforzar el modelo público "en algunos servicios públicos como la sanidad y la educación nos vamos a esforzar en que estén blindados, porque el trabajo humano es fundamental en la atención y en la curación de la gente". Una etapa de reconstrucción del sistema sanitario El consejero de Sanidad, Jesús Fernández Sanz, ha recordado que la recuperación de este derecho ha sido un proceso prolongado. "Hay gente que piensa que llevamos dos...
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