Sinceritatea excesivă la interviurile de angajare îți poate sabota șansele. Ponturile unui recrutor: "Aici greșește aproape toată lumea"

Într-un interviu de angajare, sinceritatea totală nu este întotdeauna cea mai bună strategie, avertizează specialiștii în recrutare. Deși candidații cred că transparența le crește șansele, anumite răspunsuri pot fi interpretate greșit și le pot reduce considerabil oportunitățile.

Go to News Site