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गूगल की कर्मचारी नेहा शर्मा ने एक वायरल वीडियो में कंपनी की भर्ती प्रक्रिया से जुड़े तीन बड़े मिथकों को बताया . उन्होंने बताया कि गूगल सिर्फ कोडर्स को ही नहीं, बल्कि नॉन-टेक रोल्स के लिए भी भर्ती करता है. साथ ही इंटरव्यू में परफेक्ट जवाब से ज्यादा समस्या सुलझाने की क्षमता और सोच को महत्व दिया जाता है.
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