Sözleşmeli Personelin Devamsızlık Durumunda Hangi Yöntem Uygulanmalı: Fesih Mi, Disiplin Süreci Mi? | Collector
İşçi Haber
Sözleşmeli Personelin Devamsızlık Durumunda Hangi Yöntem Uygulanmalı: Fesih Mi, Disiplin Süreci Mi?
657 sayılı Kanun'da yapılan değişiklikle sözleşmeli personel için disiplin hükümleri getirildi. Ancak devamsızlık durumunda hangi yöntemin uygulanacağı belirsizliğini koruyor.