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当“随时在线”成为常态 司法如何界定加班新形态
中國新聞社

当“随时在线”成为常态 司法如何界定加班新形态

移动办公日益普及,下班后回复工作微信、节假日参加线上会议、休息时间随时待命,成为不少职场人的日常。近日,多家法院发布劳动争议典型案例,厘清“隐形加班”相关法律问题。

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