เลิกจับสลากหมอใช้ทุน! สธ.แก้เกมแพทย์ลาออก ปรับเกณฑ์อินเทิร์น เล็งค่าตอบแทนใหม่

เลิกจับสลากหมอใช้ทุน! สธ.แก้เกมแพทย์ลาออก ปรับเกณฑ์อินเทิร์น เลือกลงพื้นที่ขาดแคลน-แลกทุนเรียนต่อ เล็งปรับค่าตอบแทนใหม่ อิงปริมาณงานมากขึ้น แทนการจ่ายแบบเท่ากันทั้งระบบ  เมื่อวันที่ 8 พ.ค.2569 นพ.สมฤกษ์ จึงสมาน ปลัดกระทรวงสาธารณสุข เปิดเผยถึงแนวทางการจัดสรรและบริหารกำลังคนด้านแพทย์ของกระทรวงสาธารณสุขว่า ปัญหาของระบบแพทย์ไทยในปัจจุบัน ไม่ได้อยู่ที่ “จำนวนแพทย์ไม่พอ” เพียงอย่างเดียว แต่เป็นปัญหาเรื่อง “การกระจายตัว” และการจัดระบบกำลังคนให้สอดคล้องกับภาระงานจริงของแต่ละพื้นที่ ปัจจุบันประเทศไทยมีอัตราส่วนแพทย์ต่อประชากรประมาณ 1 ต่อ 900 ขณะที่หลายประเทศพัฒนาแล้วอยู่ที่ประมาณ 1 ต่อ 600 ทำให้มีการตั้งคำถามว่า ประเทศไทยยังขาดแพทย์อยู่หรือไม่ โดยข้อมูลจากการประเมินภาระงานหรือ Full-Time Equivalent (FTE) พบว่ายังขาดแพทย์อีกประมาณ 20,000-30,000 คน อย่างไรก็ตาม กระทรวงมองว่าการประเมินควรอ้างอิงจาก ภาระงานจริง ของแต่ละโรงพยาบาลมากกว่า “ขณะนี้กระทรวงกำลังให้ทุกพื้นที่สำรวจรายละเอียดภายใน 3 เดือน ว่าโรงพยาบาลแต่ละแห่ง ตั้งแต่โรงพยาบาลชุมชนขนาด 30 เตียง ไปจนถึงโรงพยาบาลศูนย์ 600-700 เตียง ควรมีแพทย์จำนวนเท่าใดตามภาระงานจริง ทั้งจำนวนเตียง ผู้ป่วย […]

Go to News Site