Sigmalive
Υπερψηφίστηκε την Πέμπτη στην Ολομέλεια του Ευρωπαϊκού Κοινοβουλίου το ψήφισμα με τίτλο «Μετάβαση προς μια κοινωνία φροντίδας: αντιμετώπιση του χάσματος μεταξύ των φύλων στον τομέα της φροντίδας», με 263 ψήφους υπέρ, 83 κατά και 154 αποχές. Με εισηγήτριες του ψηφίσματος τα μέλη του Ευρωπαϊκού Κοινοβουλίου Ελεονώρα Μελέτη και την Ρόζα Εσταράς Φεραγκούτ, το κείμενο εστιάζει στην ενίσχυση της αναγνώρισης της εργασίας για παροχή φροντίδας, στην αντιμετώπιση των έμφυλων ανισοτήτων στον συγκεκριμένο τομέα και στη διαμόρφωση πολιτικών που στοχεύουν στη μετάβαση προς μία κοινωνία φροντίδας στην Ευρωπαϊκή Ένωση. Σύμφωνα με τα στοιχεία που περιλαμβάνονται στο ψήφισμα, περίπου 6,2 εκατομμύρια άτομα στην ΕΕ εργάζονται ως επίσημοι φροντιστές, ενώ περισσότερα από 53 εκατομμύρια άτομα παρέχουν άτυπη, συχνά μη αμειβόμενη, εργασία φροντίδας στο οικογενειακό ή κοινωνικό τους περιβάλλον. Η άτυπη φροντίδα εκτιμάται ότι αντιστοιχεί σε ποσοστό μεταξύ 30% και 85% του συνολικού έργου φροντίδας. Το Ευρωπαϊκό Κοινοβούλιο επισημαίνει ότι η εργασία για παροχή φροντίδας, ιδίως στον επίσημο τομέα, χαρακτηρίζεται συχνά από χαμηλότερες αμοιβές και επισφαλείς συνθήκες, με τους μισθούς να υπολείπονται κατά περίπου 21% του μέσου όρου σε συναφείς κοινωνικές υπηρεσίες. Παράλληλα, οι γυναίκες φέρονται να αμείβονται κατά μέσο όρο 20% λιγότερο από τους άνδρες, ενώ περίπου το 60% της άτυπης φροντίδας εκτελείται από γυναίκες. Το ψήφισμα αναφέρει ότι η άνιση κατανομή της άτυπης εργασίας για παροχή φροντίδας συνδέεται με ανισότητες στην απασχόληση και συμβάλλει στη διεύρυνση του μισθολογικού και συνταξιοδοτικού χάσματος μεταξύ των φύλων. Στο κείμενο γίνεται αναφορά σε μισθολογικό χάσμα που εκτιμάται στο 38% και συνταξιοδοτικό χάσμα 25% για άτομα ηλικίας άνω των 65 ετών. Ιδιαίτερη έμφαση δίνεται στον ρόλο των γυναικών στον τομέα της παροχής φροντίδας, καθώς σύμφωνα με το ψήφισμα αντιπροσωπεύουν το 76% των εργαζομένων στον επίσημο τομέα παροχής φροντίδας στην ΕΕ, ενώ αποτελούν τη συντριπτική πλειονότητα σε επαγγέλματα όπως η παιδική μέριμνα και η οικιακή εργασία. Γίνεται επίσης αναφορά στην ανάγκη αναγνώρισης και ενίσχυσης του τομέα των προσωπικών και οικιακών υπηρεσιών, ο οποίος περιλαμβάνει τόσο άμεσες μορφές φροντίδας, όπως η παιδική μέριμνα και η φροντίδα ηλικιωμένων και ατόμων με αναπηρία, όσο και έμμεσες υπηρεσίες, όπως η καθαριότητα, το μαγείρεμα και η οικιακή υποστήριξη. Σύμφωνα με εκτιμήσεις, εκατομμύρια εργαζόμενοι στον συγκεκριμένο τομέα παραμένουν αδήλωτοι, με σημαντικό ποσοστό να αφορά γυναίκες, πολλές από τις οποίες είναι υπήκοοι τρίτων χωρών. Το Ευρωπαϊκό Κοινοβούλιο σημειώνει ότι μια αυξανόμενη ένταση της άτυπης παροχής φροντίδας καταγράφεται τα τελευταία χρόνια, με περισσότερους φροντιστές να αφιερώνουν πάνω από 20 ώρες εβδομαδιαίως σε καθήκοντα φροντίδας, ενώ οι γυναίκες εξακολουθούν να εμφανίζουν υψηλότερα επίπεδα επιβάρυνσης σε σχέση με τους άνδρες. Στο ψήφισμα τονίζεται ότι τα ανεπαρκή συστήματα φροντίδας αποτελούν βασικό εμπόδιο για την ισότητα των φύλων στην αγορά εργασίας, καθώς επηρεάζουν την επαγγελματική συμμετοχή, την πλήρη απασχόληση και την εξέλιξη των γυναικών. Παράλληλα, υπογραμμίζεται η ανάγκη ανάπτυξης ποιοτικών, οικονομικά προσιτών και προσβάσιμων υπηρεσιών φροντίδας, καθώς και η προώθηση πολιτικών που διευκολύνουν την ισόρροπη κατανομή των ευθυνών μεταξύ γυναικών και ανδρών, μεταξύ άλλων μέσω γονικών αδειών και ευέλικτων μορφών εργασίας. Δίνει έμφαση επίσης και στην ανάγκη εκστρατειών ευαισθητοποίησης, με στόχο την ενίσχυση της συμμετοχής των ανδρών στην παροχή φροντίδας και την αντιμετώπιση έμφυλων στερεοτύπων, καθώς και στην προώθηση πολιτικών για καλύτερη ισορροπία μεταξύ επαγγελματικής και οικογενειακής ζωής. Ιδιαίτερη αναφορά γίνεται στην ανάγκη αναγνώρισης της κοινωνικής αξίας της άτυπης φροντίδας, συμπεριλαμβανομένης της συμβολής συγγενικών προσώπων όπως οι παππούδες και οι γιαγιάδες στην ανατροφή παιδιών. Υπογραμμίζεται, επίσης, η σημασία της πλήρους εφαρμογής των υφιστάμενων ευρωπαϊκών πολιτικών για την ισορροπία μεταξύ επαγγελματικής και ιδιωτικής ζωής, καθώς και η ανάγκη παρακολούθησης της προόδου για τη μείωση των ανισοτήτων μεταξύ των φύλων στον τομέα της παροχής φροντίδας. Πηγή: ΚΥΠΕ
Go to News Site