هل يجوز تشغيل العامل في غير مهنته؟.. رد حاسم من «الموارد البشرية»

أكدت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية في المملكة العربية السعودية أن تشغيل العامل في مهنة مختلفة عن المهنة المدونة في رخصة العمل يُعد مخالفة لنظام العمل، مشددة على ضرورة التزام أصحاب الأعمال والمنشآت بالمهنة المسجلة رسميًا للعامل، وعدم تكليفه بأعمال خارج نطاقها النظامي. وجاء توضيح الوزارة ردًا على استفسار ورد إلى الحساب الرسمي للعناية بمستفيدي [...] تم نشر هذه المقالة هل يجوز تشغيل العامل في غير مهنته؟.. رد حاسم من «الموارد البشرية» للمرة الأولي علي صحيفة الوئام .

Go to News Site