55+ TÖÖTURUL | Tööjõufirma arendusjuht: 2030. aastaks on selles eas iga neljas töötaja, neid ei saa enam kõrvale jätta

55+ vanuses inimeste nähtamatuks muutumisest tööturul on räägitud palju. Paradoksaalsel kombel on enamik nendest, kes tööl käivad, oma valdkonnas kogenud ja hinnatud tegijad, neid väärtustatakse ja hoitakse, neilt küsitakse nõu ja teatakse, et nende peale saab loota. Miks siis näib, et kui mõni nendest peab alustama tööotsinguid, haihtuvad elu- ja töökogemus justkui hetkega, nende avaldused tõstetakse kõrvale ja nad peavad tundma, et neid diskrimineeritakse vanuse tõttu?

Go to News Site