Nyt se on tutkittu – Startup-exit voi tehdä myös tavallisesta työntekijästä rikkaan

Yleinen käytäntö varhaisen vaiheen startup-yhtiöissä on tarjota työntekijöilleen optioita, eli mahdollisuutta omistaa palanen yritystä. Kun yrityksen arvo nousee ja se lopulta myydään, työntekijöiden omistusosuudet muuttuvat rahaksi.

Go to News Site