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La Formación Profesional de Reinosa, desbordada: las empresas piden más titulados de los que el centro puede formar

El IES Montesclaros de Reinosa  presenta  su oferta de Formación Profesional con una alta demanda por parte de las empresas de la zona. Según ha explicado en COPE Cantabria su director, Norberto García, se está produciendo una situación sin precedentes: la demanda de trabajadores cualificados por parte de las empresas de la comarca supera la capacidad del instituto para formar nuevos profesionales. Este desajuste se produce en un contexto de éxito rotundo, con una inserción laboral del 100% para sus titulados. Por primera vez, el centro se enfrenta a un escenario en el que hay más vacantes que alumnos disponibles. "Las empresas nos demandan mucho más alumnado formado del que nosotros podemos sacar", afirma García. Esta necesidad es especialmente acusada en los ciclos de Mecanizado y Electricidad y Electrónica, donde la oferta de estudiantes no logra cubrir las peticiones del tejido industrial no solo de la comarca de Campoo, sino también de otras zonas como la del Besaya. El perfil del alumnado también ha evolucionado. Además de los jóvenes que finalizan la educación secundaria, cada vez es más frecuente ver a personas con experiencia laboral que buscan una titulación para promocionar en su empresa o cambiar de sector. El centro, que cuenta con más de 200 alumnos, también atrae a estudiantes de fuera de Reinosa, como Torrelavega, Los Corrales o Aguilar de Campoo. El mensaje de las empresas a los estudiantes es claro y directo. Norberto García pone como ejemplo una reciente sesión de captación de talento realizada por Forgings & Castings, una de las compañías más importantes del sur de Cantabria, en el propio instituto. La conclusión, según el director, fue "lapidaria": "Formaos, que os queremos contratar a todos". Esta garantía de empleo supone "un nivel de motivación que nunca habíamos tenido", asegura García. Para el director, la FP ha dejado de ser una promesa de futuro para convertirse en una realidad tangible. "La formación profesional ya no es un futuro, es un presente inmediato", sentencia, describiéndola como "una forma de colocarse rápidamente en el mundo laboral". La nueva ley de Formación Profesional, en vigor desde hace dos años, ha reforzado el vínculo entre la educación y el mundo empresarial. Las antiguas prácticas se han transformado en la Formación en Empresas (FEM), que en su modalidad intensiva (la antigua FP Dual) aumenta significativamente las horas que el alumno pasa en un entorno laboral real. "La idea de la nueva ley es que la empresa tome mayor protagonismo para que la formación sea mucho más técnica y real", detalla García. De cara al futuro, el IES Montesclaros ya planea ampliar su oferta educativa. El centro está trabajando "a tres bandas" con la Consejería de Educación y la empresa Gullón, referente en el sector, para implantar un nuevo grado relacionado con la mecatrónica y la automatización el próximo curso.

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