La ley laboral lo avala: se prohíbe entrar a trabajar si no pasan 12 horas desde que acabaste tu jornada y el Estatuto de los Trabajadores lo confirma

No es una recomendación, es una obligación legal que se debe cumplir. En España, el Estatuto de los Trabajadores dice que los trabajadores deben tener al menos 12 horas de descanso entre jornadas, y no respetarlo puede traer una sanción para la empresa, como avala la ley laboral. Según la normativa El Estatuto de los … Continuar leyendo "La ley laboral lo avala: se prohíbe entrar a trabajar si no pasan 12 horas desde que acabaste tu jornada y el Estatuto de los Trabajadores lo confirma"

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