把員工當家人 興連城「有溫度的管理」打造最暖建商
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把員工當家人 興連城「有溫度的管理」打造最暖建商

在市場競爭激烈的時代,多數建商以施工品質與建案規格強調品牌價值,興連城開發,卻選擇以「人」切入品牌定位,企業核心著重「以人為本」,建立有溫度的職場環境,走出不同經營路線。 《詳全文...》

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