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DEI方針取りやめ相次ぐ米国企業　トランプ政権圧力で多様性の開示激減 (グローバルインテリジェンス) | Collector
DEI方針取りやめ相次ぐ米国企業　トランプ政権圧力で多様性の開示激減 (グローバルインテリジェンス)
日経ビジネス

DEI方針取りやめ相次ぐ米国企業　トランプ政権圧力で多様性の開示激減 (グローバルインテリジェンス)

トランプ政権による「反DEI政策」の強化を背景に、米企業で多様性・公平性・包摂性（DEI）に関する方針や開示を見直す動きが広がっている。S＆P500企業では取締役候補選定時に多様性を重視する方針の開示が急減し、女性や非白人の新任取締役比率も低下。企業や投資家は法的リスクを意識し、多様性よりもスキルや経験重視へ軸足を移しつつある。

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